工作场所职业病危害因素浓度或强度达不到国家职业卫生标准或卫生要求，首先应该采取治理措施，包括（）,仍然不达标，停止职业病危害作业。
A、替代
B、消除
C、工程措施
D、管理措施
发布时间：2024-11-03 19:58:53
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- 1.工作场所职业病危害因素浓度或强度达不到国家职业卫生标准或卫生要求，首先应该采取治理措施，包括（）,仍然不达标，停止职业病危害作业。
- 2.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，必须（）存在职业病危害因素的作业；职业病危害因素经治理后，符合国家职业卫生标准和卫生要求的
- 3.发现工作场所职业病危害因素不符合国家卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施；仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，（）。
- 4.用人单位在日常的职业病危害监测或者定期检测、现状评价过程中，发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，应当立即采取相应治理措施，确保其符合职业卫生环境和条件的要求；仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的
- 5.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应立即停止存在职业病危害因素的作业；
- 6.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业。( )
- 7.19、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即停止存在职业病危害因素的作业。( )
- 8.发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当()采取相应治理措施。
- 9.根据《中华人民共和国职业病防治法》(2018版),工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。
- 10.根据《中华人民共和国职业病防治法》(2018版)，工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。
