合理设置考核指标和评价标准，以实际工作业绩为依据，按照规范的程序和科学的方法，公开、公平、公正地对组织和员工绩效进行（）评价
A、定性
B、量化
C、质化
D、主观
发布时间：2024-05-16 17:20:00
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