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企业招聘普通员工的决策属于程序化决策。( )
企业招聘普通员工的决策属于程序化决策。( )
发布时间:
2024-10-12 20:26:18
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1.
企业招聘普通员工的决策属于程序化决策。( )
2.
非程序化决策涉及的问题属于()。
3.
程序化决策的特点是( )。
4.
非程序化决策中包括( )。
5.
简述程序化决策的优、缺点。
6.
以下各项中,( )的处理不属于程序化决策。
7.
程序化决策是针对经常反复出现且有某种规律的问题做出的决策。
8.
战略决策属于集体决策,战术决策属于个人决策。
9.
某企业试图改变其经营方向,需要企业高层领导做出决策,这种决策属于
10.
程序化决策解决的是以往无先例可循的新问题,通常是有关重大战略问题的决策。( )
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