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现场持续改善的目的:培养员工发现问题和解决问题的能力,提高技能水平、改善员工的工作环境,促进员工满意。
A、正确
B、错误
发布时间:
2023-08-18 17:45:05
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1.
现场持续改善的目的:培养员工发现问题和解决问题的能力,提高技能水平、改善员工的工作环境,促进员工满意。
2.
员工的本职工作=日常工作+改善
3.
通过改善活动,加强员工的()意识,开发员工潜力
4.
没有持续的员工满意也就难以获得持续的顾客满意。()
5.
员工在生产中刀具破损,员工提出更换新的刀具,这也属于员工改善。
6.
改善活动增强员工相互间的()
7.
安全教育的目的是什么?A、提高员工的工作效率B、增加公司的利润C、保障员工的生命安全D、使员工更加快乐满意
8.
以下员工提出的建议中,不属于员工改善范畴的是()
9.
提高员工的胜任能力,奖励高质量的工作,通过以下方式促进员工的发展( )。
10.
各级管理人员要落实“()”的管理思想,及时掌握员工的思想动态,关心员工的生活,积极改善员工的工作环境,帮助员工解决工作和生活中的实际困难,解除员工的后顾之忧,避免员工在工作中因担心完不成任务导致出现冒险违章
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