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- 1.适合建立能力水平评价制度的职业，应具备哪些特点？
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- 6.职业能力评价是对专业人员职业能力水平进行测试和判断的过程，不包括（）方式。
- 7.职业能力评价是指通过（）等方式，对专业人员职业能力水平进行测试和判断的过程。
- 8.职业能力水平评价分理论考试、（）以及综合评审三部分。
- 9.职业能力评价是指通过考试、考核、鉴定等方式，对专业人员职业能力水平进行测试和判断的过程。
- 10.建立人才评价机制要健全以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重职业道德和知识水平的技能人才评价体系。
