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答案：
相关试题
- 1.职工再次发生工伤，根据规定，应当享受伤残津贴的，按照（）享受伤残津贴待遇。答案：新认定的伤残等级
- 2.依据《工伤保险条例》，职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照()伤残等级享受伤残津贴待遇。
- 3.依据《工伤保险条例》，职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照（）伤残等级享受伤残津贴待遇。
- 4.依据《工伤保险条例》，职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照( )伤残等级享受伤残津贴待遇。
- 5.职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，可以按照原认定的伤残享受伤残津贴待遇。
- 6.职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，可以按照原认定的伤残享受伤残津贴待遇。()
- 7.王某是A省企业在职职工，2020年2月因工负伤，经鉴定为6级伤残，每月享受伤残津贴3600元，2021年10月再次发生工伤，经鉴定为2级伤残，则王某应当享受伤残津贴每月（）元。
- 8.工伤职工符合领取基本养老金条件的，享受基本养老保险待遇和伤残津贴。( )
- 9.依据《工伤保险条例》，一级至四级工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由（）补足差额。
- 10.依据《工伤保险条例》，一级至四级工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由( )补足差额。
