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绩效考核产生偏差的原因包含()
A、考核标准不清晰
B、晕轮效应
C、考评者的主观发挥
D、系统性误差
发布时间:
2023-08-30 09:27:08
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绩效考核产生偏差的原因包含()
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下列关于管道铺设产生偏差的原因分析中,正确的有( )。
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在比较的基础上,对比较的结果进行分析,以确定偏差的严重性及偏差产生的原因。
5.
试述管理者在控制过程中产生偏差的原因及应采取的矫正措施。
6.
施工成本控制正是通过各时段实际成本情况与施工成本计划相比较,分析偏差产生的原因。
7.
通过预先录入( )的相关参数,自动生成费用偏差相关图表,可以直接了解产生费用偏差原因,并采取相应对策控制施工成本。
8.
决策时系统偏差的原因包括( )。
9.
当实际值偏离计划值时,应及时分析产生偏差的原因,采取适当的纠偏措施。
10.
社会主义改造过程中出现失误和偏差的原因是什么?
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