《职业病防治法》第五十六条第四款规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
A、患有职业病
B、疑似职业病
C、调离原岗位
D、从事接触职业病危害的作业
发布时间：2023-07-25 15:57:40
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- 1.《职业病防治法》第五十六条第四款规定，用人单位对（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
- 2.《职业病防治法》规定，用人单位对()的劳动者，应当给予适当的岗位津贴
- 3.<职业病防治法》规定：用人单位对（）的劳动者应当给予适当的岗位津贴
- 4.依据《职业病防治法》第五十六条的规定，用人单位应当按照规定对从事接触职业病危害作业的劳动者给予岗位津贴，安排职业病病人进行（）。
- 5.用人单位对ˇ从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
- 6.用人单位对从事( )的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
- 7.用人单位对从事()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。
- 8.用人单位对从事()的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
- 9.用人单位对从事（）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。( )
- 10.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴。()
