山西人才总量少,高精尖人才更匮乏,结构性缺口很大。全职引进高精尖人才代价高、难度大,现实通行的办法是( )。 A、柔性引进B、不求所有、但求所用C、不求常在、但求常来D、不求见面、但求见效 发布时间:2023-07-26 02:19:01