找答案
最新试题
考试指南
试卷
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
为了使下属的潜能得以递进式的发挥,管理者应奉行的原则是
A、重复激励
B、间断激励
C、奖励激励
D、连续激励
E、强化激励
发布时间:
2023-07-26 01:55:08
首页
新疆医师定期考核
推荐参考答案
(
由 搜搜题库网 官方老师解答 )
联系客服
答案:
查看参考答案
相关试题
1.
为了使下属的潜能得以递进式的发挥,管理者应奉行的原则是
2.
为了使下属的潜能得以递进式地发挥,管理者应奉行的原则是
3.
管理者发挥领导作用,主要依赖管理者本人对下属的
4.
管理者发挥领导作用,主要依赖其对下属的
5.
护理管理者授权应坚持的原则是( )
6.
与主管人员及其下属素质呈正相关的控制原则是
7.
管理者角色的三个维度:下属、同事、( )。
8.
为了使信息的采集富有成效,管理者必须做好哪些工作?
9.
门诊式森田治疗的原则是()
10.
讲解式教学要遵守的原则是
用户信息
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
新媒体
创新思维与创新能力提升
互联网加
晶体
安全知识竞赛
网络安全
互联网+社会服务创新
反分裂国家法
数据安全与治理实践
中国共产党中央委员会工作条例
登录 - 搜搜题库网
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜搜题库网
获取验证码
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题包查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
30天体验包
¥
12.8
无赠送
查看388次答案
推荐
半年基础包
¥
19.9
共享拍照+语音次数
查看888次答案
随心用
超值包一年
¥
39.9
共享拍照+语音次数
查看8888次答案
随用随购
一日尝鲜包
¥
5
有效期一天
查看100次答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
立即支付
填写手机号码系统自动为您注册
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服
可免费查看试题答案
请使用
微信扫一扫
即可查看