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一般来说,团队发展会经历5个阶段。“团队成员之间相互依靠,平稳高效地解决问题,团队成员的集体荣誉感非常强”是( )的主要特征。


A、形成阶段
B、震荡阶段
C、规范阶段
D、发挥阶段

发布时间:2023-09-14 09:39:12
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