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强化()责任追究,对重复发生严重违章的单位进行业绩考核。
A、安全
B、人员
C、管理
D、领导
配电安规
发布时间:
2023-09-20 11:14:36
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1.
强化()责任追究,对重复发生严重违章的单位进行业绩考核。
2.
强化领导责任追究,对重复发生严重违章的单位进行()。
3.
各级单位要严格落实公司106号文件要求,针对严重违章,立即(),对重复发生同类严重违章的实施绩效考核。
4.
(反违章)外包单位人员发生严重违章,对重复发生严重违章的责任人,取消准入资格,()内禁入公司系统作业,期满自动解除禁入。
5.
依据《安全生产反违章工作管理办法》,对重复发生严重违章的和反违章工作开展不力的单位,上级单位应对有关单位和人员进行安全警示约谈。( )
6.
依据《安全生产反违章工作管理办法》,对重复发生严重违章的和反违章工作开展不力的单位,上级单位应对有关单位和人员进行安全警示约谈。()
7.
外包单位人员发生严重违章,对重复发生严重违章的责任人取消准入资格,()1年内禁入公司系统作业,期满自动解除禁入。
8.
《国家电网有限公司全面强化安全责任落实38项措施》要求,坚持”违章就是隐患、违章就是事故“,一般违章严肃通报曝光、严重违章对照事件顶格处理,重复严重违章纳入业绩考核,多次重复违章加倍业绩考核。
9.
对重复发生严重违章的责任人,取消准入资格,()年内禁入公司系统作业,期满自动解除禁入。
10.
强化管理责任追究,挖掘产生违章的管理原因,对负有管理责任的人员按()进行惩处。
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