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根据公平理论,当获得相同的报酬时,员工就会感到他们是被公平对待的。
A、正确
B、错误
发布时间:
2023-07-26 12:49:24
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1.
根据公平理论,当获得相同的报酬时,员工就会感到他们是被公平对待的。
2.
亚当斯的公平理论认为员工的工作积极性不仅受到绝对报酬的影响,还受到相对报酬的影响。
3.
公平理论的基本观点是:当一个人付出了代价并取得了报酬后,它主要关心的是报酬的多少。
4.
( ) 通常是指员工所获得的全部报酬。
5.
在传统薪酬战略下,()是员工为企业工作所获得的绝大部分报酬
6.
当员工感觉不公平时,会通过( )方式恢复公平。
7.
根据公平理论,以下描述正确的是()。
8.
违反公平对待所有客户的行为准则的是( )。
9.
当点击音乐被播放后,音乐就会自动被加入到( )
10.
公平理论认为影响员工工作努力程度的因素不包含( )。
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