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劳动人事争议仲裁案件处理终结后,仲裁委员会应当将处理过程中形成的()立卷归档。答案:全部材料
A、正确
B、错误
人社法治知识竞赛
发布时间:
2023-09-09 10:28:59
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劳动人事争议仲裁案件处理终结后,仲裁委员会应当将处理过程中形成的()立卷归档。答案:全部材料
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劳动人事争议仲裁委员会由()依法设立,专门处理争议案件。
3.
劳动人事争议仲裁委员会由( )依法设立,专门处理争议案件。
4.
仲裁委员会可以根据案件处理实际需要设立(),就近就地处理劳动人事争议案件。
5.
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,当事人撤回仲裁审查申请或者仲裁委员会决定不予制作调解书的,应当()仲裁审查。答案:终止
6.
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁委员会主任担任案件仲裁员是否回避,由()决定。
7.
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁委员会主任担任案件仲裁员是否回避,由( )决定。
8.
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁申请应当符合()条件,仲裁委员会才予以受理。
9.
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁申请应当符合( )条件,仲裁委员会才予以受理。
10.
劳动人事争议仲裁委员会应当审查当事人提出的管辖异议,异议成立的,将案件移送至有管辖权的仲裁委员会并书面通知当事人;异议不成立的,应当书面决定驳回。
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